包装成理客中、正义、真诚和“为你好”的情绪共鸣，这无论是在职场、市场还是舆论场都是非常有效的，甚至百战百胜的。
至少在职场，任何一个管理者，都应该果断清除这类员工，还职场一个安宁，只有以专业度为核心考量的职场，才能让员工拥有尊严和自驱力。所有利用情绪而进行向上管理、同级侵占和向下施压的行为，最终都会自讨苦吃。
因为被情绪控制，都是暂时的。
你的故事、我的故事和真实的现实，最终故事都会败给现实，现实的重压，没有巧言令色的空间。群体的事实，也不会因为个体叙事而改变。
至少在职场，任何一个管理者，都应该果断清除这类员工，还职场一个安宁，只有以专业度为核心考量的职场，才能让员工拥有尊严和自驱力。所有利用情绪而进行向上管理、同级侵占和向下施压的行为，最终都会自讨苦吃。
因为被情绪控制，都是暂时的。
你的故事、我的故事和真实的现实，最终故事都会败给现实，现实的重压，没有巧言令色的空间。群体的事实，也不会因为个体叙事而改变。