书名：《12个工作的基本》
——“日本第一人力资源公司”创始人大久保幸夫，带你掌握最核心的12种工作能力。
作者：[日] 大久保幸夫
格式：#mp3 #pdf
分类：#职业发展 #职场通用能力 #自我提升
本期音频就为你介绍了日本职业研究专家大久保幸夫的工作哲学：提升核心工作能力比拥有高学历更有利于引导职场生涯走向成功。作者大久保幸夫于1990年创立被称为“日本第一人力资源公司”的瑞可利研究所，并就任所长。此外，还担任了法政大学研究生院客座教授，专攻人才管理、劳动政策和职业设计。
你将听到：
1.如何在工作后继续保持自主学习的能力？
2.如何找到适合自己的专业，并提高专业性？
3.什么样的人才能成为我们的人脉？
4.独揽工作跟委任工作，哪种工作效率更高？
5.为什么自身具备优秀的专业能力和技术，却不能培养人才？
📡音频：点击收听
——“日本第一人力资源公司”创始人大久保幸夫，带你掌握最核心的12种工作能力。
作者：[日] 大久保幸夫
格式：#mp3 #pdf
分类：#职业发展 #职场通用能力 #自我提升
本期音频就为你介绍了日本职业研究专家大久保幸夫的工作哲学：提升核心工作能力比拥有高学历更有利于引导职场生涯走向成功。作者大久保幸夫于1990年创立被称为“日本第一人力资源公司”的瑞可利研究所，并就任所长。此外，还担任了法政大学研究生院客座教授，专攻人才管理、劳动政策和职业设计。
你将听到：
1.如何在工作后继续保持自主学习的能力？
2.如何找到适合自己的专业，并提高专业性？
3.什么样的人才能成为我们的人脉？
4.独揽工作跟委任工作，哪种工作效率更高？
5.为什么自身具备优秀的专业能力和技术，却不能培养人才？
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